Die Europäische Kommission ist entschlossen, die Lücke bei den digitalen Kompetenzen zu schließen und Projekte und Strategien zur Verbesserung der digitalen Kompetenzen in Europa zu fördern.
Digitale Kompetenzen und Arbeitsplätze
Alle Europäerinnen und Europäer benötigen digitale Kompetenzen, um zu studieren, zu arbeiten, zu kommunizieren, auf öffentliche Online-Dienste zuzugreifen und vertrauenswürdige Informationen zu finden. Viele Europäer verfügen jedoch nicht über ausreichende digitale Kompetenzen. Der Index für die digitale Wirtschaft und Gesellschaft (DESI) zeigt, dass 4 von 10 Erwachsenen und jeder Dritte, der in Europa arbeitet, keine grundlegenden digitalen Kompetenzen hat. Es gibt auch eine geringe Vertretung von Frauen in technologiebezogenen Berufen und Studien, wobei nur jeder sechste IKT-Spezialist und jeder dritte MINT-Absolvent (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik) Frauen sind.
Die Europäische Kommission hat in der europäischen Kompetenzagenda und im Aktionsplan für digitale Bildung Ziele festgelegt, um sicherzustellen, dass 70 % der Erwachsenen bis 2025 über grundlegende digitale Kompetenzen verfügen. Diese Initiativen zielen darauf ab, die Zahl der 13- bis 14-Jährigen, die im Bereich der Computer- und Digitalkompetenz schlechter abschneiden, von 30 % (2019) auf 15 % im Jahr 2030 zu senken.
Die Europäische Plattform für digitale Kompetenzen und Arbeitsplätze ist eine neue Initiative, die im Rahmen des Programms der Fazilität „Connecting Europe“ins Leben gerufen wurde. Es bietet Informationen und Ressourcen zu digitalen Kompetenzen sowie Schulungs- und Finanzierungsmöglichkeiten.
Hintergrund
Mehr als 70 % der Unternehmen gaben an, dass der Mangel an Personal mit angemessenen digitalen Kompetenzen ein Investitionshindernis darstellt. Europa ist auch mit einem Mangel an digitalen Experten konfrontiert, die Spitzentechnologien zum Nutzen aller Bürger entwickeln können.
Eine starke digitale Wirtschaft, die von Europäern mit digitalen Kompetenzen angetrieben wird, ist für Innovation, Wachstum, Arbeitsplätze und die Wettbewerbsfähigkeit Europas von entscheidender Bedeutung. Die Verbreitung digitaler Technologien hat massive Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und die Art der in Wirtschaft und Gesellschaft benötigten Kompetenzen. Mitgliedstaaten, Unternehmen, Ausbildungsanbieter, die Europäische Kommission und andere Organisationen müssen zusammenarbeiten, um die Lücke bei den digitalen Kompetenzen zu schließen.
Um die Entwicklung des digitalen Wandels und die Lücke bei den digitalen Kompetenzen zu verfolgen, veröffentlicht die Kommission DESI jährlich. Sie verfolgt die digitale Leistung der Mitgliedstaaten in verschiedenen Bereichen, um die Fortschritte zu überwachen und festzustellen, wo weitere Anstrengungen erforderlich sind.
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Die Kommission hat zusammen mit den teilnehmenden Mitgliedstaaten das Konsortium für europäische digitale Infrastrukturen der Koalition für Cybersicherheitskompetenzen (Cybersecurity Skills Coalition European Digital Infrastructure Consortium, CSC-EDIC) ins Leben gerufen, um die Übernahme und Vertiefung kritischer Cybersicherheitskompetenzen, die in den europäischen Arbeitskräften benötigt werden, zu beschleunigen.
Exekutiv-Vizepräsidentin Henna Virkkunen hat auf den EU-Tagen für digitale Kompetenzen die Europäischen Preise für digitale Kompetenzen für Projekte verliehen, die sich der Stärkung von Einzelpersonen mit wesentlichen Kompetenzen in der digitalen Technologie widmen.
Die Europäische Kommission hat den vierten Bericht über den Stand der digitalen Dekade veröffentlicht, aus dem hervorgeht, dass Europa bei seinen Zielen für den digitalen Wandel bis 2030 wie sicheren und nachhaltigen digitalen Infrastrukturen und der Digitalisierung öffentlicher Dienste Fortschritte erzielt hat – die Herausforderung besteht nun jedoch darin, Ergebnisse in großem Maßstab, Geschwindigkeit und Kohärenz zu erzielen.
Im Rahmen des Programms „Digitales Europa“ wurden sieben Aufforderungen zur Einreichung von Vorschlägen im Wert von 63,2 Mio. EUR zur Unterstützung der künstlichen Intelligenz (KI) in den Bereichen Gesundheit, digitale Gesundheit, digitale Kompetenzen und Online-Sicherheit veröffentlicht.
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